2021年，蚌埠市人工智能产业签约开工项目11个，位居全省第四位，总投资82.1亿元，位居全省第三位，开工率72.7%，位居全省第三位。

推进专班机制建设。 建立市县两级专班推进机制蚌埠楼宇自控设备公司招聘，由市县政府分管领导和科技部门主要负责人推进人工智能产业相关工作。 经开区聚焦智能传感器领域，高新区聚焦工业机器人领域开展“双招双引”工作，根据招商引资地图开展精准招商，全年对外招商引资100余次。

加快布局“一谷三园”。 以硅基新材料为基础，以智能传感器为主导，瞄准高新技术、战新项目，依托兵器工业214研究所，按照“一谷三园”（中国（蚌埠）智能传感器谷、中央创新园、MEMS核心器件产业园、科技孵化园）产业集群总体布局，计划总投资约100亿元，吸引200余家国内外传感器及物联网优势企业入驻企业在蚌埠形成产业集群，预计年销售额达1000亿元。 建设方案于2021年12月3日通过专家论证。

提升产业创新能力。 依托龙头骨干企业建立微机电系统（MEMS）国家地方联合工程实验室、安徽省集成电路与特种器件封装工程技术研究中心、安徽省通信工程实验室、安徽省冶金精整装备工程技术研究中心中心拥有省级以上相关研发平台17个。 同时，安排专项资金4500万元，支持中科大、合工大学、中科院等企业与高校合作，聚焦核心领域通过“借船出海、借梯登高”，突破技术瓶颈，推动产业技术进步，三维陀螺仪、特钢棒材智能磨削成套设备、纺织行业智能搬运机相继实现产业化，技术水平达到国内领先水平。

培育龙头骨干企业。 通过发放创新券、一对一精准帮扶、项目立项等措施，促进企业快速发展，成长为高新技术企业和行业龙头企业。 截至目前，全市人工智能产业及配套领域企业75家，高新技术企业42家，涉及电子元器件制造、智能设备制造等多个产品细分领域。 其中芯动科技、领坤智能、昊中机械等成为细分行业的单打冠军。

张锡蓝天

“一楼集合！” 随着余宇一声令下，江西石油新余仙湖油库值班人员迅速做好准备，列队报号，有条不紊地进行了各个岗位的交接。 确认操作流程和操作说明后，两班在工作手册上签字，完成交接。

今年3月以来，为进一步落实集团公司总经理2号令要求楼宇自控交接班制度，江西石油从规范油库交班流程入手，细化交班管理要求。 目前，江西石油已在全省14个油库实行标准化轮班制。

油库承担着油品的接收、储存、运输、配送等任务，对安全生产负有重大责任。 规范交接班流程，有利于及时发现安全隐患，落实员工安全警示教育，绷紧安全这根弦。

“以前虽然每天交班，但都是简单的作业。” 余宇说，标准化交接后最大的变化是员工安全意识的增强。 “我们将利用班前会议强调近期的关键安全问题。” 6月以来，江西地区进入雨季，油库每天交班时都会通报当天的天气情况。 如果下大雨，接班人会及时打开排水阀，以免积水。

6月20日上午，仙女湖油库班主任申菊军发现，前来取油的小运货车司机未将车钥匙挂在车架上就离开了，保安员小张没有及时提醒。 他立即上前进行批评教育，重点对交班当天作业不规范进行点评，让大家认识到规范作业的重要性，为油库安全“加把锁” .